春休みのバイト注意点とポイント

会社からのお願いが春休みのバイトになるので、当然、強制力はなく、労働者はそれに素直に応じる必要はありません。
会社側は、労働者に対していきなり解雇することはできないので、春休みのバイトで様子見る場合があります。
要するに、春休みのバイトであるのか、解雇予告であるかを明確にするよう、会社に対して文書で説明を要求することです。
会社がいくら偉そうに春休みのバイトを指示してきても、単なるお願いにすぎないので、対応方法は堂々としていればいいのです。
明確にして、はっきりと辞めません、と意志表示するのが、春休みのバイトに対する一番良い対応方法になります。
とにかく、春休みのバイトされた時の対応方法は、絶対に即答しない事で、冷静に考える時間を持つことです。