三輪定宣さんが県庁前で宣伝の体験談です
「明るい会」(17団体)に参加する各労働組合や医療関係者などが、チラシを配りましたが、私たちが日常、朝の駅頭宣伝で配布するときと違って、多くの方々が手に取っていました。 三輪定宣さんのゆっくりと噛んで含めるような演説は、その内容とともに
社民党を支持する労働組合とは自分達が沖縄から出て行け!と訴えている、その米軍基地で働き、自分達の労働条件の獲得闘争をしてきた人達に他ならない。米軍基地がなくなれば消えてしまうのが社民党なのです。
7年間、「民主党、旧社会党、労働組合、ティグレとの捻れ」に苦しみました。それでも耐え忍び、なんとか1期3年3ヶ月衆議院議員を務めさせて頂きました。そしてこれから最長でも4年の政治活動を考えた時、今度は新たに
《ここで話がそれ、労働組合に頼らない民主党議員へ協力を呼びかける橋下氏》 橋下: これからは労働組合に頼っていく時代ではない。 民主党で公務員の労働組合に頼らない人たちの中には、考え方が近い人もいると思うので
東京地評や区労連、区労協などの労働組合は影が薄かった。職場での選挙活動も30年前とは比較にならぬほどしにくくなっているのだろう。労働者、労働組合が世の中を動かしている、という実感を失って久しい。「市民型選挙」も悪くはないが
動労千葉・動労水戸という労働組合が青年労働者を先頭に何波ものストライキをうちぬき、その渾身からの決起は組合の枠をこえたJR労働者の決起を生み出しました。それは、全国2000万非正規労働者が労働組合に結集し、未来を奪い返す時代を切り拓い
現役世代の人件費上昇を抑える新賃金制度を2013年秋に導入することで、労働組合側と大筋合意したことを明らかにした。 主に40?50歳代の社員の平均賃金カーブの上昇を抑制するのが柱。 定年後の雇用延長を企業に義務付ける
労働組合再生の闘いにかかっている! そのためにも労働組合です。原子力ムラの一角を占めるような御用組合・連合のような労働組合ではなく、本当に労働者のために闘う労働組合を取り戻し、つくり出す。ごく一部の資本家や政治家や霞が関の官僚によっ
教育を支えるには地域の大人たちの協力が必要と、氏は労働者に対する生活の安定を図ろうと労働組合にも力を入れてはる 横三労連 更に、生活の基盤を支えるには雇用の確保
自分が思っている以上に国民の生活が厳しいということ、 それと労働組合系の組織票はボロボロだということ。 これじゃあ、しっかり組織票持ってるところしか勝てないのでは。 まあ、選挙制度だけでなく、政治
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