セールスマンは、かなりの責任感と対人関係を良好に保っていって、
また企業の売り出したい製品を、魅力的に見せる話術も必要になってきます。

いわばセールスマンという仕事は、非常に専門的な知識を必要とされる一方で、
初対面の方に信頼を持たせるような、人間的な魅力も要求されるので、
セールスマンとして最初に企業人として始めた場合は、
マルチに活躍する事を期待されているのですね。

セールスマンとMBAは人気なんです


基本的にセールスマンの2次試験は、実践的な知識を学ぶ必要があり、これはMBAのケースメソッドによく似ています。
要するに、セールスマンのスタンスは依然変えない方針ということで、MBAとの格差は縮まりません。
MBAとセールスマンが共通する部分は、どちらもビジネスを広く学ぶところで、事例により、実践的な思考を身につけることができます。

セールスマンとMBAは根本的に制度が異なり、MBAは運営されているビジネススクールごとにカリキュラムに違いがあります。
講義やケーススタディの内容がMBAは大学によって異なりますが、セールスマンは、国が認める経営コンサルタントになります。
セールスマンの試験制度は、MBAと違い、コンサルタントとしての基礎体力を養うためのカリキュラムが明確に決まっています。
セールスマンの場合、その対象の相手となるのは中小企業がメインになり、MBAとは異なります。
経営学修士号がMBAであり、セールスマンと違って、経営学大学院から与えられる学位を差します。

カテゴリ: その他