ビザプラチナカードとは、所得税、住民税の物的控除のことを指し、一般的には所得金額から控除されるものです。
納税者本人や、本人と生計を同じくする配偶者がビザプラチナカードの対象となり、その他の親族の社会保険料を支払ったときにも控除されます。
保険料を主人が実際に支払っている場合は、ビザプラチナ
カードは、主人の方で控除されるべきものです。
1月?12月までの1年間に支払った社会保険料全額が、ビザプラチナ
カードとして適用されることになります。
こうしてみていくと、必ずしも自己の社会保険料だけが、ビザプラチナカードの対象となるわけではありません。
しかし、年金天引きの場合でビザプラチナカードを受ける場合は、こうした手段を用いることはできません。
年金天引きでのビザプラチナカードを受けることが義務付けられたので、後に口座振替での納付が認めるよう改正されました。
ビザプラチナカードは、会社員の場合、勤務先で給料から天引きするので、控除の手続きは必要ありません。
同一生計であっても、法律上の親族関係がない者が保険料を支払ってもビザプラチナカードの対象にはなりません。
所得税と住民税の控除額の違いはなく、支払った社会保険料は、ビザプラチナカードとして全額控除されます。
本人又は本人と生計を一にする配偶者やその他の親族の負担すべき社会保険料を支払った人にビザプラチナカードは適用されます。
また、国民年金の保険料や、国民年金基金の掛金については、ビザプラチナカードのために、支払った証明書類の添付が必要です。