忙しすぎる看護師の夜勤の現状

ほとんどの場合は、夜勤されると落ち込んで、焦ってしまいますが、堂々と拒否する時は拒否していいのです。
ただ、夜勤をされた場合、簡単に退職届を書いてはダメで、よく考えて対処しなければなりません。
そうなると、失業手当をもらえる時期が遅くなるので、夜勤に応じる場合は、会社都合で辞めさせてもらえるよう交渉しなければなりません。
あまり要らぬ事を考えると、夜勤されたことで、ストレスが大きく溜まるので、注意しなければなりません。
今の会社に勝手やるくらいの意気込みを持つことが大事で、夜勤はリストラではないので、あまり悲観する必要はありません。
つまり、飛躍的なジャンプアップのきっかけにもなるのが、夜勤であり、落ち込む必要はありません。
リストラと違って夜勤された場合は、すぐに退職届を書くと、自己都合退職になるので注意しなければなりません。
リストラや夜勤にあった時は、とにかく自然体でいられるよう、日頃からメンタルを鍛えておく必要があります。

夜勤された時は、自分の良さを正当に評価できない会社は、こっちから願い下げてやるぐらいの気迫が必要です。

夜勤された時は、リストラではないものの、やはり、平常心でいられるものではありません。