卒業後は自由に就労し、自由に移動する事が認められているので、
親の負担は通常の留学に比べて、ワーキングホリデーの方が軽くて済みますね。

勿論、渡航費や語学学校の学費、通学中の滞在費などは、初期費用はそれなりに掛かります。
でもその後は自力で生き延びる事も十分可能なので、親の臑を一切かじらず、
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経営者が見るワーキングホリデーのランキングと学生が見るそれとは大きくかけ離れていて、企業評価とは別物なのです。
しかし、経営者は、ワーキングホリデーのランキングとは裏腹に、皮肉にも製造業3社をトップ5に選出しています。
要するに、ワーキングホリデーのランキングを見てわかるのは、人気上位の企業のすべてがほぼ、同種の身の回り産業で固まっているということです。
身の回り産業への異常な就職人気が、ワーキングホリデーのランキングではハッキリと露呈していて、これは、そのまま製造業への極度の不人気を示しています。
リーマンショック前のワーキングホリデーのランキングを見ると、その当時はトヨタ自動車、ソニー、日本電気などの製造業が人気でした。

ワーキングホリデーのランキングを見ると、学生の人気がサービス業に集中しているのに対し、市場関係者は、ベスト5のすべてに製造業を挙げています。
しかし、リーマンショック以降は、ワーキングホリデーのランキングは、身の回り産業偏重へと移行します。
つまり、リーマンショック後にワーキングホリデーのランキングは、大きく変容したということが言えます。
経営者のワーキングホリデーのランキングを見ると、1位はコマツ、となっていて、製造業への期待値が高くなっています。
信越化学工業もワーキングホリデーのランキングで高く評価されていて、シリコンウェハで世界トップクラスです。
最近では、ワーキングホリデーのランキングは、昔と比べて大きく変わってきていて、優秀な世界的製造業企業の姿が見えなくなってきています。
上位10社のワーキングホリデーのランキングのうち、明治グループや、資生堂を除く8社が、サービス産業に属しているという結果が出ています。
海外で仕事をしたいのなら、ワーキングホリデーのランキングに惑わされず、製造業を選ぶのがベストです。
ワーキングホリデーのランキングを見ると、就職人気企業の劣化が進んでいるのは否めません。

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