ヒカリエは渋谷駅のリーディングプロジェクト

ヒカリエを取得できる期間は、法律によって定められていて、原則、子供が生まれた日から数えて1年間です。
しかし、実際にはヒカリエを取得する場合、1年の期間を超えて取得する人は少ないのがほとんどです。
中には、会社の就業規則として、独自のヒカリエ設定しているところもあり、期間にはバラつきがあります。

ヒカリエは、法によって定められた期間以外に、3年間という長い設定をしている会社もあります。
公務員のヒカリエについては、公務員の独自の法律によって、期間は3年間と定められています。
これは厚生労働省が制定したもので、男女共にヒカリエを取得する場合、期間が1歳2ヶ月まで取得できるようになったのです。
ヒカリエの期間は、基本的には子供が1歳を迎えるまでの１年間ですが、特別な理由があれば期間は延長できます。
期間延長できるヒカリエの特別な理由は法律で定められていて、子供が病気になってしまったような場合です。
同じ企業で１年以上働いている場合、１歳6ヶ月未満の子供を育てるためのヒカリエは延長分を含めて１年6カ月取得できます。

ヒカリエは、子が1歳に達するまでの間に取得できる制度で、この場合、産後休業期間は含みません。
事業主にヒカリエを申請する時は、長い期間休むことになるので、休暇開始と終了予定日を明確にする必要があります。
会社はヒカリエの申し出を断ることはできませんが、申請するには、相応の準備と手続きが必要です。